高校畢業(yè)生求職漸趨理性

近期，各類(lèi)企業(yè)高校招聘會(huì)層出不窮，高校畢業(yè)生的求職心態(tài)趨于理性，不再過(guò)分追求企業(yè)性質(zhì)與規(guī)模。2月14日，中國(guó)上海人才市場(chǎng)舉辦上海民營(yíng)企業(yè)高校畢業(yè)生招聘會(huì)。80家用人單位提供了近600個(gè)崗位。招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)一直人流不斷。到下午2時(shí)，上海天合石油工程股份有限公司已經(jīng)收到約200份簡(jiǎn)歷，初步達(dá)成意向的占到10%。上海捷如是一家鋁箔加工企業(yè)，在現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)招聘的樂(lè)先生說(shuō)，現(xiàn)在招大學(xué)生比招技術(shù)工人容易，挑選的余地比較大。昨天一天就收到70多份簡(jiǎn)歷，20多人達(dá)成初步意向。

　　國(guó)企雖說(shuō)工作穩(wěn)定福利高，但在民企，個(gè)人的上升空間可能更大。和過(guò)去相比，畢業(yè)生求職時(shí)更趨理性。來(lái)應(yīng)聘的大學(xué)生小江說(shuō)，無(wú)論國(guó)企、外企還是民企，他更看重自己在企業(yè)中的發(fā)展前景。只要這個(gè)工作適合自己，這個(gè)企業(yè)有發(fā)展前景，他就會(huì)接受，不管對(duì)方是不是大企業(yè)。

　　同時(shí)，就業(yè)部門(mén)提醒，大學(xué)畢業(yè)生在找工作以前，一定要認(rèn)清自己，切勿好高騖遠(yuǎn)：要自我評(píng)估，對(duì)自己的興趣、特長(zhǎng)、性格、學(xué)識(shí)、技能、智商、情商、思維方式、道德水準(zhǔn)等做一次總盤(pán)點(diǎn)。然后量體裁衣，確定自己的發(fā)展方向；同時(shí)要有職業(yè)意識(shí)，大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)，要盡快轉(zhuǎn)變角色，融入到社會(huì)實(shí)踐中，并以積極進(jìn)取的態(tài)度走好職業(yè)生涯第一步�！耙恍┐髮W(xué)畢業(yè)生的轉(zhuǎn)型期過(guò)長(zhǎng)，職業(yè)意識(shí)模糊，眼高手低，說(shuō)多做少，這樣不僅不受用人單位歡迎，甚至還會(huì)遭到辭退�！币虼�，大學(xué)畢業(yè)生要加強(qiáng)職業(yè)素質(zhì)訓(xùn)練，如果成為職場(chǎng)中人，就要有一股為所選職業(yè)奮力拼搏的闖勁和干勁。

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